6月15日下午，为扎实开展“我为群众办实事”实践活动，聚焦发展深入调研，学校组织召开了教师座谈会，学校班子成员、8名骨干及新教师代表参加座谈，会议由尚丽英副校长主持，办公室工作人员陪同参会。

与会教师充分表达了入校以来的工作感受。骨干教师感叹学校经过十数年的励精图治，发生了翻天覆地的变化。学校声誉越来越高、教科研平台越来越大、发展机会越来越多，工作氛围始终温暖友爱、进取向上，个人职业发展目标清晰，路径通畅、收获丰硕。新教师表示，在学校、部系、老带新师傅的共同培养下，个人业务能力及综合素养成长迅速，教学能力、带班水平不断提升，工作、生活都很有奔头，一定会珍惜学校提供的发展平台，终身学习、与时俱进，全面提升个人能力，早日成为教育教学骨干。大家还结合自身实际工作，围绕提供更多外出学习交流机会、研判发展形势优化专业设置、进一步充实师资力量、推进智慧校园建设、丰富沟通交流信息化平台、提升家校共育水平等方面为学校未来发展出谋划策。

张丽君校长对大家提出的建议逐一进行了回应。并表示，通过聆听分享，深切感受到大家对学校、对学生、对教书育人的热爱，对工作能认真反思、合理规划，不断追求卓越。鼓励大家要抓住时代和学校赋予的每一次机会，保持学习动力、密切关注政行企需求、精进干事本领，与学校共同成长。要筑牢理想信念根基，严守师德师风底线，树立严格自律、廉洁从教、爱岗敬业、为人师表的良好教师形象。

李倩春书记在总结时肯定大家专业素养高、精神状态好、团结协作氛围浓。建议大家不断学习，坚持不懈提升个人专业能力和综合素质；加强同事间交流沟通，更好地换位思考，充分理解学校不同岗位同事的付出；时刻不忘教育本质，教好书更要育好人。给大家提出两个思考，一是如何应对学情变化对教育教学方法带来的挑战；二是在学校高质量发展过程中，作为教育教学主力应该怎么办。

李倩春书记表示，爱出者爱返，学校领导班子一直在努力营造温暖和谐、互帮互助、宽松愉悦的工作氛围，为大家干事创业提供保障，只要大家真心热爱教育事业，肯干实干，一定会收获个人成长和学生、家长的认可，在学校高质量发展进程中成就人生精彩。