尚丽英，女，汉族，1966年6月出生，1989年11月参加工作；2004年6月入党；新疆师范大学中文系毕业，大学学历，高级讲师。2011年12月至今，任学校副校长； 2015年3月至今任学校纪委书记。根据学校领导班子分工，2022年我主管学生管理和学生德育工作、党政办公室工作、信息中心工作，兼任纪委书记。

一、述德

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深刻领会党的二十大精神的丰富内涵，认真学习贯彻习近平总书记重要讲话重要文章重要指示精神，坚决捍卫“两个确立”，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。认真学习贯彻职教改革文件，努力提高政策水平，务实高效地履行好岗位职责。能以务实的工作作风、饱满的精神状态作表率，凝聚分管部门同志干事创业的力量。

二、述职

（一）年度重点任务完成情况

2022年，本人围绕“活动育人有实效，作风建设有推进，软硬件设施有提升，服务保障有温度，疫情防控有力度”的工作目标，立足职能职责，对标对表新时代职业教育工作新要求，全力做好学生德育、校园信息化建设、教职工服务和治理体系提升等各项工作。

1.法治教育进校园，护航青春助成长。不断强化学生的法治教育，通过组织学生广泛参与“学宪法 讲宪法”、“4.15全民国家安全教育日”、“12.4国家宪法日”、“全国青少年禁毒知识竞赛”等主题教育活动，开展线上法制讲座、防诈知识讲座等方式，提升学生的法治素养，增强法律意识和防范能力，创建平安、和谐、稳定的校园环境。

2.五育并举促发展，铸魂育人向未来。组织新生职业素养培训、我与贸校共成长、“青春正当时，献礼二十大”英语艺术节系列活动、贸校小达人、为毕业生举办十八岁成人仪式等主题教育活动，在活动中激发学生的创新实践能力，提升综合素质，促进学生全面发展，践行立德树人根本任务。重视发挥新媒体作用，各项活动成果展示的线上点击量达到10万余次。2022年我校获评北京市“新时代好少年 红心向党”主题教育读书活动先进集体，首都学生资助典型经验单位。

3.建班育人谋发展，共研互学促提升。不断强化班主任队伍建设，坚持每周进行班主任集体研修，交流建班育人经验；组织并实施春晖班主任工作室建设，凝练总结优秀的班主任工作法，注重发挥“老带新”作用；邀请专家讲座提升班主任基本功；组织参加班主任能力大赛，1名教师获北京市一等奖、全国二等奖。

4.推动信息化建设，助力发展高质量。加大网络安全风险排查，切实保障二十大期间校园网络安全；校园网带宽从600兆升级至1000兆，有力保障教学。完成智慧教室的设计、装修、培训并最终投入使用，进一步构建数字化教学环境；更换学生2机房电脑设备，6间机房教室的多媒体设备，实现教学楼南侧1层的wifi覆盖，为现代化教学提供便利；安装图书馆3、4、5层会议室的电子屏幕，投屏设备，切实改善会议条件。

5.完善机制提质效，强化保障暖人心。持续健全管理制度，2022年出台了《福利费使用办法（试行）》、《公务用车使用管理规定》、《考勤管理规定》等，保障各项工作规范高效运行，形成了按规章制度办事、靠规章制度管人、用规章制度规范行为的良好氛围。开展节日走访慰问老同志20余人、颁发“光荣在党50年”纪念章，及时回复响应老同志的各类诉求和问题，让老同志在政治上更有荣誉感、组织上更有归属感、生活上更有获得感和幸福感。

6.疫情防控常态化，筑牢防线不松懈。因时因势优化调整校园疫情防控政策，不断完善师生信息台账，推动师生及离退休人员疫苗接种，坚持做好健康日报、疫情排查和节假日返校前7日健康监测等工作，严格落实师生离京审批制度，做好学校疫情的应急处置、及时上报工作，迎接市纪委、市教委等疫情防控检查8次。倡导教职工积极投身社区疫情防控一线，实现100%转为社区志愿者。全年组织师生校内核酸检测35次，环境检测630个点位。

（二）制度执行情况

严格执行党委会议事规则和校长办公会议事规则，贯彻执行各项党风廉政法规制度。认真落实意识形态工作责任制，严格落实重大事项请示报告制度，全年通过局内网向市商务局请示、报告事项37件。不断强化公章、公车、会议室使用的登记和管理，公车安全驾驶零违章。

三、述廉

学校纪委贯彻执行“三重一大”决策制度；制定纪检工作任务清单，逐一梳理各科室廉政风险，对重大经济往来事项进行全程跟进重点监督；监督内控制度的落实；召开新入职人员和新聘任科级干部廉政教育会，组织全体教职工师德师风培训，签订“师德师风承诺书”；节假日进行廉洁提醒，严防“四风”反弹；本人能带头遵章守纪，廉洁自律，自觉接受党组织、党员和群众的监督。

四、存在的问题和不足

一是理论学习成果指导实践能力有待加强；二是各部门德育工作合力不足、家校联动不够，劳动教育需进一步加强；三是与高质量监督执纪要求有较大差距。

五、明年工作主要思路和重点工作任务

（一）强化理论武装，提升履职能力  

持续强化理论学习，学深悟透党的二十大精神、习近平总书记对职业教育工作的重要指示，进一步夯实理论基础，让理论学习入脑入心，提升履职能力，持之以恒抓落实，确保每一项工作落到实处。深刻理解和把握新时代职业教育发展的新要求，顺应潮流，与时俱进，勤于探索，勇于实践，积极践行新时代对教育工作者提出的立德树人新要求。

（二）践行“三全育人”理念，提升育人效果

将三全育人工作理念进一步落实落细，践行“五协同、四贯通、五融合”育人体系，持续做好“三值班、三检查”工作，强化法治教育，加强对学生的正面引导，建设劳动实践农场，关注学生心理健康，帮助学生树立远大理想信念。着力培养一支业务能力强、理念更新快、工作效率高的班主任队伍，发挥春晖班主任工作室的示范引领作用，不断提升班主任建班育人能力，继续参加北京市班主任能力大赛、北京市紫禁杯优秀班主任评比，力争取得优异成绩。

（三）强化监督执纪，提升能力作风

深化日常监督，加强对重点领域、关键环节廉政风险排查防控的监督检查。注重纪检队伍建设，整合运用监督力量，发挥部门纪检监督员的作用，综合运用走访、调研、督查、谈心谈话等方法，提升监督效能。开展好警示教育，以案促改、以案促建、以案促治，进一步完善内控机制，确保纪检工作高质量发展，为学校高质量发展保驾护航。