根据教育中心领导班子分工，2020年我主管学生管理和学生德育工作、办公室工作；同时兼任纪委书记。围绕教育中心年初制定的“调整规模、提升质量、服务行业、打造品牌、确保安全、从严治党”的指导思想，按照“稳中求进”的总基调，在疫情防控常态化背景下,在全校各部门的大力支持下，带领分管部门较好地完成了全年工作任务。现就2020年的工作情况分五个方面汇报如下：
一、 提升政治素养，强化履职担当
一年来，认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义
思想、党的十九届五中全会精神、北京市委十二届十五次、十六次全会精神，学习习近平总书记在十九届中央纪委五次全会上的重要讲话精神，深研细读《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》，不断提高政治素养，筑牢思想根基，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。认真学习党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标、北京市委制定的北京市“十四五”规划和2035年远景目标的建议，认真学习贯彻《国家职业教育改革实施方案》，努力提高政策水平，提升对首都经济社会发展和职业教育的理解认识和把握能力，力争务实高效地履行好岗位职责。
二、做实疫情防控，确保师生安全
（一）全年坚持健康日报
2020年春节前夕，新冠疫情袭来，1月22日即下发家长信，提醒家长、学生加强自身防护。1月23日起学生工作处牵头全校学生、办公室牵头全校教职工（含劳务外包、临时聘用、离退休人员），每天向教委和商务局报告全校师生员工的健康信息、途径或滞留武汉及湖北其它地区人员情况，我亲自担任市教委的学校联络员。上级要求上报的数据项目多、时间紧，经常连夜统计上报，每名学生、每名教职工的信息经统计汇总在一张报表上，一组组数据凝聚着各部门负责人的辛苦付出。9月开学后，坚持全校师生晨、午、晚检制度，每天统计汇总，严格缺勤跟踪，日报表务必在下班前报校长审核签字。对教委和商务局的信息报送贯穿2020年全年，均按时保质统计上报。在全校各部门的共同努力下，全校师生“0”感染，守护了校园一方净土。
（二）平稳有序复工复学
一是制定系列疫情防控制度和实施方案，统筹协调各部门防控工作；二是严格执行校园疫情防控各项措施，全面做好开学准备工作；三是学生分批分时段错峰返校，从严从实抓好疫情常态化管理；四是加大宣传教育力度，关注学生心理动态，加强学生自我防护；五是上好开学第一课。通过生动的战疫故事，让学生感受祖国的强大和制度的优越性；六是通过校园广播形式举行隆重的开学典礼，全体师生以崭新的面貌、满腔的热情开启了新学期。
三、践行“丝路春晖”理念，提高育人质量
（一）课堂无处不在，生活即教育
受新冠肺炎疫情影响，上学期全部是线上教学、学生居家学习。积极开展主题为“课堂无处不在，生活即教育”的线上德育活动，以疫情为背景，围绕“家国情怀”、“生命教育”、“防疫知识”“心理辅导”等主题开展“八个一”的学生德育活动，制作系列公众号展示学生作品、引导学生关注心理健康、宣传战疫英雄事迹、弘扬爱国主义精神，保证学生“停课不停学、宅家也成长”。
在疫情防控的关键时期，班主任老师是学生科学防控的宣传员，是疫情排查的统计员，是班级活动的指导员，是学生和家长最贴心的人，用实际行动与学校、学生、家长共同筑起了一道抗击疫情的宣传防控战线。
（二）厚植学生爱国情怀，锻造学生核心素养
以上半年全国惊心动魄的战疫故事为契机，引导学生认识到，正是有中国共产党的坚强领导，有以人民为中心、把人民生命安全放在第一位的坚定信念，有全国一盘棋的制度优势，我国才以罕见的中国速度、中国规模、中国效率阻止了新冠病毒蔓延。开展10月爱国主义教育月活动，组织学生召开爱国教育主题班会、参加主题征文、演讲活动。坚持开展每周升旗仪式，隆重举行纪念“国家公祭日”仪式，引导贸校学子厚植爱国情怀，强化责任担当。
（三）注重学生形象气质打造，培养学生四种美
学生四种美，即语言美、形象美、仪态美和行为美。每学期自学生返校报到第一天至学期末最后一天，坚持不懈规范学生仪容仪表和校内外言谈举止。“上学必须穿校服，发型合格重仪表；见到老师问声好，文明用语少不了……”浅白易记、朗朗上口的“校规校纪大家读”，经过每周四晨会的不断诵读；经过每周升旗做操单行单列出运动场接受检查；经过持之以恒的三检查，即每天的入校检查、每周一次的仪容仪表大检查、每周一次的进班联合抽查，“讲礼仪重仪表，我为贸校增光彩”成了外贸学子的心理自觉和行为准则。
开展垃圾分类、桶前值守、餐后桌净、珍惜粮食、勤俭节约等系列活动，培养学生文明行为习惯。持续开展每周五星评比，及时表扬学生点滴进步，强化自尊自信。每年评选校园十大文明标兵，榜样示范，引领校园文明风尚。
（四）资助育人，助力决胜脱贫攻坚战
国家资助政策包括免学费、助学金、国家奖学金、北京市政府奖学金、勤工助学补助。学校共有在籍学生1779人，享受国家资助政策的学生1018人，受助面高达60%。学校重视学生资助工作，把学生资助工作作为教育扶贫的重要内容和有力举措，融入到“以仁爱包容之心，助每一个孩子成长”的办学理念中。构建资助育人的长效机制，准确把握政策、准确宣传阐释、准确掌握学生情况、准确发放资金，确保资助工作规范有序，资助政策精准落地，资助育人质量不断提升。
在北京市学生资助评选宣传活动颁奖典礼上，学校荣获首届北京市“首都学生资助典型经验单位”,我作为受邀嘉宾，代表中职校参加圆桌访谈。学校受助学生担任大会礼仪引导，以阳光自信、文明有礼、大方得体的形象赢得了北京市教委领导和各级各类学校代表的广泛赞誉。
（五）强化学生职业素养，全面实现校本化
2015年起，学校开始面向新生开展职业素养培训，并将之贯穿中专学习全过程，形成一套成熟的校本职业素养培训教材。2018年起，学校开始培养使用校本职业素养培训师。2020年，培训讲师全部由本校教师担任，培训课程融入我校“丝路春晖”育人理念，增加思政内容，形成了全新的校本教材，实现了从引企入校、校企融合到校本培训的根本性转变。企业短期培训转化为学校的长期培养，开辟了一条富有特色的新生入学教育模式。学校拥有了一支29人的职业素养讲师队伍，教师建班育人能力更加扎实，同时为学校多元发展储备了人才和师资。
（六）成功举办英语艺术节，回归“外”字特色
1999年学校举办第一届英语节，经过多年的打造，英语节成为学校的品牌特色活动。近年来，随着生源质量、学生英语水平的下降，英语节逐渐变成艺术节。今年回归外贸学校“外”字特色，成功举办第21届英语艺术节。鼓励各班编排英语短剧、组织英语朗诵和配音等多种形式的含有英语元素的节目，强化学生英语学习成果。在为期一个月的英语艺术节中，先后开展了一分钟英语自我介绍、百秒演讲、知识竞答等分项赛，开展了贸校特色晨会验收与展播活动，开展了书法、绘画、摄影、手工等艺术类作品竞赛。英语艺术节汇演现场气氛热烈，青春激扬。演员们用精湛的表演、流利的英语向经典致敬；用舞蹈、器乐演奏、专业礼仪展示艺术、专业特长；用英语大合唱、英语朗诵表达了对党和国家的热爱，观演师生们纷纷用“震撼”、“难忘”表达激动的心情。
英语艺术节系列活动进一步践行了“丝路春晖”德育品牌育人理念，充分发挥活动育人功能，在营造良好校风、提升育人质量方面起到了积极促进作用。
四、提高服务水平，发挥枢纽作用
（一）关爱教职员工，营造和谐乐业氛围
组织分层座谈会，倾听教职工心声，切实解决群众关心的实际问题；组织庆祝教师节暨红烛杯表彰大会，表彰先进，树立榜样；组织教职工社团，丰富教职工业余文化生活，增强团队凝聚力。组织老干部返校、摄影比赛，关心关爱老同志，表达对老同志往日工作的认可和今日生活的惦念。
（二）推进职称评审，畅通员工晋升渠道
教师职称评审工作是对教师科研以及教学能力进行综合评价的重要方式。经过多年的积极争取，今年在商务局人事处的大力支持下，解决了专业技术岗位晋升的两大难题，一是提高了高级职称比例，二是实行专业技术岗位分级聘任。
高级职称比例从原来的21%提高到30%，学校历史上因名额有限而导致的种种遗憾状况将得到很大改善，更多的优秀教师获评高级职称，将成为学校专业建设、课题研究、重要事项的带头人和中坚力量。专技人员按照三年可晋级的普调标准，根据任职资历、工作业绩，职称等级可有序得到提升。学校将进一步健全教师职称评审体系，明确职称评审标准，完善职称评审条件，确保教师职称评审的公平性和有效性。
（三）提高档案标准，发挥人事管理效能
人事档案是个人学习工作经历、生活状态、工作成绩、思想行为的真实记录，是享受各项福利待遇的重要依据，也是选拔干部和职称晋升的重要依据。
9月中旬，上级主管部门进校对档案进行审查，办公室以此为契机，对全体职工档案进行全面的整理和规范，确保职工档案的完整性和准确性。积极参加档案管理业务培训，不断提高档案管理人员的业务水平。把握文件资料归档的时效性，明确归档重点，进行合理分卷，促进档案管理的科学化、信息化，不断提高档案的利用价值，提升学校规范化管理水平。
（四）优化人力资源，高效完成考核聘任工作
先后制定出台《2019-2020年度工作人员考核办法与程序》、《2021年度全员聘用工作办法和程序》、《关于机构设置、岗位编制和岗位级别调整的决定》，明确考核范围和内容、聘用办法及程序、考核聘任的方法步骤及时间安排。今年考核时间跨度大，受疫情影响不能召开动员部署大会，部系调整人员变动大，考核聘任工作环节多，因前期工作细致周到、在党委的严格把关下，考核聘任文件准确、易操作，过程中重沟通，各部门能够遵照时间节点，及时报送材料。历时一个半月，考核聘任工作环环相扣，顺利流畅高效。
五、加大监督广度，提高执纪力度
紧盯薄弱环节，加强对重点部位、重点环节的监督。对三公经费、学校基础建设、财政专项执行、固定资产采购、人才引进、招生就业、教育收费等重点环节进行监督和管理；对各类项目从立项、评审、招投标，到施工、验收进行全程参与和监控；监督内控制度的落实，节假日严防“四风”反弹。加强学生住宿、退宿管理，规范住宿费收取流程；细化学费、住宿费发票领取程序，对住宿生人数进行动态核查。
打铁还需自身硬。作为纪委书记，能认真贯彻落实上级有关党风建设和反腐倡廉工作的指示精神，协助党委、行政班子制定党风建设和反腐倡廉工作总体规划和阶段性任务,并监督各项措施落到实处。带头遵章守纪，廉洁自律，自觉接受党组织、党员和群众的监督。坚持原则，秉公执纪。
总体来说，2020年分管工作都得到了切实的推进，但也存在很多不足：学生管理规范化水平需进一步提高；教师职称评审工作需进一步规范；监督质量不高、监督工作流于表面……。
2021年，拟重点做好以下五方面工作：一是加强意识形态教育，以理想信念来引领人；二是持续加强学生常规管理，以规则纪律来约束人；三是拓展深化“丝路春晖”德育品牌，扩大品牌社会影响力；四是进一步优化人力资源，规范职称评审工作；五是改进监督方式，提高监督质量。
衷心感谢局领导、班子成员对我的信任和指导！感谢全校同志对我工作的支持和配合！新的一年，新的征程，我将不断提高政治素质，提升自身修养，锐意进取、扎实工作，带领分管部门为教育中心发展做出更大贡献。
