2019年，根据教育中心领导班子分工，我负责招生就业、培训、研修学院、安全工作（9月份），同时担任工会主席。一年来，在中心党委、班子的领导下，在同事们的大力支持下，本着“稳中求进”的工作总基调，紧紧围绕“调整规模、提升质量、服务行业、打造品牌、确保安全、从严治党”的工作目标，坚持高标准严要求，认真履行岗位职责，较好地完成了全年工作任务。下面我对自己一年来的思想、工作和廉政情况做述职汇报如下。
一、加强学习，进一步提高履职能力
认真学习贯彻党的十九届四中全会精神、习近平总书记系列讲话精神、北京市委常委十二届十次和十一次全会会议精神，积极参加“不忘初心、牢记使命”主题教育活动，参加商务局党组（扩大）学习会和干部培训班学习活动,使我增强了“四个意识”、坚定了“四个自信”，更加自觉地在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
二、务实进取，进一步推进分管工作取得成效
2019年，在北京职业教育大变革的背景下，根据教育中心工作目标，依据《国家职业教育改革实施方案》等指导性政策，结合分管部门实际工作，经过深入分析，把“提质量、稳规模、扩职能、提效益、保安全”作为2019年主要工作目标。
（一）提质量、稳规模，促进中心教育教学健康发展
2019年，为满足北京市民对优质教育的迫切需求，市教委进一步调整职、普招生计划比例，使符合中等职业学校的生源数量持续徘徊在最低谷。同时2018年中心办学规模达到了历史最高，教育教学管理的压力空前巨大。为促进中心教育教学健康发展，招生工作中在提高生源质量、稳定规模方面主要做了以下工作:
科学制定招生标准，严把质量关，确保生源质量提高。根据中心“提质量”的总体原则，结合北京市生源市场现状、各专业实际招生情况，带领招办同事深入研究、分析，制定了具体的可行性招生标准。在招生过程中加强督导、检查，严格把关，确保了招生标准执行不走样，达到了“提质量”预期目标。
深入分析、提前预判，制定部署招生重点工作。时刻关注中招政策及生源市场变化，深入分析，提前预判，准确把握招生重点环节，及时调整招生工作节奏。2019年及时调整走访初中校、校园开放、体验班开班时间、方式，着重加强对体考期间、中考后家长会期间的宣传力度，提前占据生源市场份额，有针对性的强化宣传，取得了良好效果。
扩大生源基地、提升工作效果，做好招生基础工作。为完成提质量、稳规模的总体目标，必须有一定规模的潜在生源到校参观、咨询，为能让更多符合标准的生源最终选择我校，做了以下几方面工作：一是扩大生源基地，经过生源基地大调整后，今年强化走访初中校力度，共与38所初中学校开展了直接合作，取得了良好效果；二是合理调配学校资源，由老师带队集中力量做好体考、中考后家长会宣传工作，有效提升了宣传效果；三是扎实做好招宣传工作，精心设计宣传册和中招广告，同时加大招生软文的宣传力度。四是高标准做好校园开放工作，优美的校园环境、老师们专业细致的介绍和热情接待得到了家长们的一致好评、认可。
经过全校共同努力，最终完成中专招生402人且生源质量明显提高，大专录取318人，招生任务顺利完成，实现了提质量、稳规模的目标，为今后教育教学健康发展打下基础。
（二）深化产教融合，促进教育中心办学质量不断提高
产教融合是职业学校人才培养的特色，也是职业学校的根本，扩大、加强产教融合、校企合作是职业教育发展的迫切需求，今年在深化产教融合、校企合作方面重点做了三方面努力。一是进一步增加与知名企业的合作。去年与行业内知名企业中展集团、新东方教育集团、京东集团开展了深度校企合作，今年又与北辰集团、小笨鸟电商平台、朝花幼儿园、21世纪教育集团开展了深入的校企合作，校企合作质量不断提高；二是不断推进校企合作深度发展。经与企业共同商讨、推动，合作的内容已经扩展到引入企业课程、优秀师资和行业资源，成立校企合作订单班、合作举办高端论坛、为企业员工开展培训等多个方面，产教融合不断深入；三是不断推进市级工程师学院申报、建设工作。在工程师学院申报筹备期中，与京东集团、中展集团、新东方集团、北辰集团反复沟通、说明、磋商，最终京东集团、北辰集团与我校共同申报市级工程师学院。
（三）扩职能、保稳定，不断提升我校贡献力和影响力
培训工作是职业学校的一项重要工作，也是评价职业学校办学质量重要依据之一。进一步发掘教育中心培训职能，助力教育中心专业建设，提高教育中心知名度和影响力。
扩展新项目，提高培训收益。今年在高质量完成原有培训项目管理工作的同时，积极推动新项目的开发工作，立足专业、社区、行业开发、拓展CAPs、初中生开放性科学实践活动、FAS消防证书、与军蒂集团合作等新项目8个，培训项目达到了18个，新项目的开发切实提高培训收益，超额完成了培训任务。
扩展新职能，提升学校贡献力。一是加大与进出口企业协会、电商协会的合作力度。提升服务行业水平，高质量完成了第九届商业服务业技能大赛单证比赛相关工作，与电商协会共同申报第十届商业服务业技能大赛跨境电商大赛相关工作；二是成功举办校企合作签约仪式、京冀蒙合作校交流研讨会，进一步提升学校影响力；三是稳步开展来广营市民终身学习基地工作。面向老年人开展摄影、声乐、书法、计算机等培训课程，面向青少年开展美术、跆拳道、足球等社区培训课程，同时协助地区文化中心开展地区运动会、戏曲进社区，协助组织开展北京市青少年足球俱乐部联赛等，进一步提升学校区域的影响力和贡献力；四是成功申请成为市教委初中生开放性科学实践活动资源单位，面向全市初中生开展亲子小夜灯、指纹的密码、智能水位探测器、智能亲子感应器四门培训课程，不断拓展学校职能，提升学校的影响力。
强化管理，做好学院收尾工作。一是确保昌平校区办学秩序稳定。会同首联大对昌平校区教师队伍、教育教学、学生管理等重要环节进行定期监督、检查、指导，掌握办学状况；二是高度重视昌平校区安全工作。结合教育中心、属地总体安排，邀请专业人员对昌平校区进行安全检查、指导，强化安全隐患排查与防范。2019年没有出现重大事故、群体事件、恶性事件；三是扎实开展社会化考试组考工作。
（四）高度重视安全工作，确保学校安全稳定
安全稳定是学校发展的基本保障，是学校各项工作中的重中之重。2019年是新中国成立70周年，是政治年，学校的安全更是不能出现半点纰漏。下半年与保卫科的同志们一起，严格落实市委市政府、商务局和教育中心的安全工作要求和目标，将重点落在重排查防风险工作上。一是严格贯彻落实“防风险保平安迎大庆”专项安全检查。根据文件精神和中心制度签订安全责任书、召开安全联席会，对全校、合作单位加强安全教育、强化安全意识；对校园、合作单位进行全方位安全隐患排查，建立台账对能及时整改的隐患及时整改，不能及时整改的限期整改；同时加强校园安全巡查力度，做到校园安全无死角。确保大庆期间无安全事故；二是加大安全保障资金投入，保障重点设备无故障运行。邀请上级单位、专家和专业机构进校指导、检查，及时发现和处置重点设备安全隐患，全年投入142万元用于安防和消防设施更新完善，完成消防室外管线的更新，确保消防用水水压达标；完善图书馆消防点位位置更新，确保消防点位准确；完成教学楼、图书馆门禁改造升级工作，确保人员密集区域消防通道畅通；三是重视安全教育，提升全校师生安全意识。邀请安全专家、来广营消防站、辖区派出所为全校师生开展安全、消防、法制讲座；与相关部门配合开展全校性的安全疏散演练，住宿生安全演练，教职工消防演练。
在学校领导班子和全体教职员工的共同努力下，2019年教育中心未发生安全事故，校园安全稳定有序。
（五）转变工作方式，有效解决遗留问题
2018年下半年，因一些学生家长对学校相关政策解读有误，引发了一些不和谐声音。牵头相关部门总结经验、找准对策、制定详细应对方案和预案、进一步完善工作细节，在提高各项服务水平的同时，全年共召开家长会、专题说明会11场，有效帮助家长和学生了解相关政策，消除疑虑。经过相关部门共同努力，各项举措取得了良好效果，营造了良好的外部环境。
（六）凝心聚力，服务教育中心发展大局
扎实开展三送工作。依据工会文件精神，修定《教育中心送温暖工作办法》调整各项慰问标准。提高服务意识，及时了解会员生活、工作等情况，为生病住院、结婚、生育、困难等职工第一时间送去工会的慰问；为职工办理大病保险，组织好每年一次体检活动；在法定节假日来临之际，为教职工送上节日祝福。
开展丰富多彩的文体活动。为进一步活跃校园的文化氛围，丰富教职工的课余生活，在学校领导的重视和大力支持下，围绕中心重点工作，今年工会先后组织了教师节征文比赛和摄影比赛、结合学校 “丝路春晖”德育品牌建设开展硬笔书法比赛和征文活动、组织全体会员观看电影、健步走、教职工团建、新春联欢会等多项文体活动。通过这些活动的举办，丰富了教职工的业余文化生活，放松了身心、增强了体质、增进了友谊、增强了团队凝聚力。
切实做好工会财务工作，严格经费管理和使用。严格落实工会财务、经费管理制度。按照要求按时完成对上级工会的各种报表，完成工会经费的收缴上缴工作、会员会费的收缴工作。工会账目按季结账，按年度做预算、决算，做好工会经费的收、管、用。
三、廉洁自律方面
认真学习《党章》、《中华人民共和国监察法》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》，认真贯彻两个准则，遵守廉洁自律各项规定，抵制“四风”，筑牢拒腐防变的思想道德防线，未发生任何违反组织纪律的问题。在做好自身廉政工作的同时加强对分管部门的指导和监督，一年来，分管部门未发生任何违反组织纪律的问题。
2019年，在商务局领导和教育中心领导班子的指导和帮助下，分管工作都取得了一定成效，但还有很多不足，例如产教融合、国际化合作还不够深入，校园安全治理水平还需进一步完善，服务行业、服务区域的水平还需进一步提高等。
2020年，将在中心党委和班子的领导下，继续加强理论学习，不断深化认识，提高理论指导实际工作的能力。在北京市职业教育深化改革的背景下，确保校园安全，稳定办学规模，提高生源质量；扎实推进产教融合校企合作，深入发展国际化工作；进一步提升服务行业、区域的水平。
